1.以产业为核心，振兴乡村经济
“三农”现代化是社会主义现代化强国发展的稳定器，而产业是农村经济发展的重中之重，能够为贫困地区的长效发展注入新的活力和原动力，促进乡村产业全面振兴。产业兴旺是建设宜居生态、重塑文明乡风、推动有效治理、促进生活富裕的基础和前提，更是乡村振兴的动力引擎，只有让老百姓的钱袋子富起来，才能从更深层次、更广范围内促进村民物质和精神的全面繁荣，推动乡村的全面振兴。
在脱贫攻坚的关键时期，各级政府和驻村单位根据各区域的资源、地理环境等优势种植苹果、花椒、茶叶等农产品，并通过线上、线下等多种渠道带领地方产业走向市场，帮助贫困农户脱贫。为了加快促进脱贫攻坚与乡村振兴的有效衔接，一方面，各基层组织要以产业振兴为核心，以扶贫时期原有产业为基础，不断整合地方特色产业，适度扩大产业规模，进一步重组并优化产业结构，提升农产品的品牌意识，精准定位农产品的市场价值、拓宽农产品的销售渠道，促进现有农产品的延伸和扩展。另一方，面，地方农产品想要更快的“走出去”，必须先“引进来”，各级村党组织要积极借鉴并应用先进的生产技术、管理理念、营销渠道，促进农产品种植、生产、加工、运输、销售一体化，形成完整、规范、专业化的产业链，推动产业协同发展。
2.以人才为主体，培育振兴队伍
“小康不小康，关键看老乡。”人才是社会发展的基石，更是乡村社会振兴的支柱，农民作为推动精准扶贫和乡村振兴的主力军，既是其服务的主体和受益对象，又影响着脱贫攻坚的成效和乡村振兴战略的有效实施。只有充分提升农民自身“造血”的能力，发挥农民的主体性作用，才能真正实现精准脱贫和乡村振兴的目标。精准扶贫和乡村振兴衔接的关键在于人才的衔接，而乡村振兴的服务主体进一步丰富和拓宽了扶贫对象的内涵和外延。精准扶贫主要是针对贫困地区的困难群众精准施策，而乡村振兴的主体则更为广泛，既包括返乡农民、大学生，又包括包村干部、驻村干部等下乡贤士以及致力于回馈乡村的有志之士。因此，乡村要想实现可持续发展，就必须建立人才发展的“蓄水池”，通过政府引导、企业参与和社会合作的方式，凝聚地方优秀人才服务于乡村发展。
首先，将“乡土农民”作为人才衔接的首要主体。一方面，基层政府可以通过技术、资源、政策“下乡”优化农村人才结构，培育新型职业农民，让第一代和新生代农民工都能返乡从业，从而扎根农村，服务于地方产业。另一方面，为了促进地方经济的长效发展，必须建立规范化、制度化的职业农民培养制度，将不同层次、类型、素养的农民进行分类，让具有不同技能、资源、关系优势的农民能在乡村事务中充分贡献自己的力量。例如：让具有威望的族长领导组织、具有资金、资源优势的老板返乡建厂、具有关系优势的乡村能人招商引资等。通过差异化、多样化、技术化的方式积极鼓励农民参加各种职业技能培训，提升职业农民的农业生产、种植能力，激发农民致富的内生动力。除此之外，地方政府应该建立完善的人才培养长效机制，以多种渠道发掘、培养和使用各类人才，让有乡土情怀的有志之士愿意来、并且留得住。例如：鼓励优秀大学生回乡创业、组织基层选调生包村挂职锻炼、推荐科研院所优秀人才服务基层等，汇聚各方人才为乡村振兴提供智力、技术、资源等支持。