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《中国人事科学》2022年04期
 
更新日期:2023-08-08   来源:中国人事科学   浏览次数:176   在线投稿
 
 

核心提示:目录特稿锻造实现民族伟大复兴的技能大军我国新时代技能人才队伍建设述评祖任平;1-7科研动态中国人事科学研究院与宜昌市人民政府

 
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特稿
锻造实现民族伟大复兴的技能大军——我国新时代技能人才队伍建设述评祖任平;1-7
科研动态
中国人事科学研究院与宜昌市人民政府签订战略合作协议2
《社会力量动员机制探索》出版发行93
公共人事管理
基于平衡计分卡的中央级科研事业单位绩效评价实证研究胡利哲;杜新波;8-14
北京市属公立医院低龄退休卫生技术人员再就业现状的调查分析程伟;15-20
人才资源开发
湖北构建高质量人才服务体系路径研究董长麒;李燕萍;张天保;王珊;21-32
基于文本挖掘的上海科技创新人才政策主题研究李瑞瑞;33-42
企业人力资源管理
企业社会责任与员工工作激情的非线性关系与作用机制王旭;向常春;43-54
政策工具视角下的新业态劳动者权益保障政策研究——以《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》为例张雅静;吴红梅;55-67
人力资源服务
人力资源和社会保障基本公共服务标准化的现状与对策苗月霞;戴一鸣;李建忠;68-79
国际职员选拔和输送的国际经验——美、法、瑞、日、韩五国经验借鉴熊缨;王伊;王秋蕾;80-92

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