目录
小保信箱
公司解散，劳动合同终止的时间节点如何确定小保;潘家永;4
对经劳动仲裁机构审查确认的调解协议能够反悔吗小保;潘家永;4
在超过法定限度的试用期内被解雇，劳动者如何主张权利小保;潘家永;5
因劝阻同事跟领导争吵被打伤，是否属于工伤小保;潘家永;5
新时代新使命
从小学徒到大工匠——专访紫金矿业集团研发员李良林超君;6-8
党旗下的社保人
业务工作不留“死角”——记福建省东山县机关事业社会保险中心主任何坤明9-10
劳动就业
福建省劳动就业服务局党支部、福州市劳动就业中心党支部、连江县人社局机关党支部联合开展“三级联创共学党史”主题党日活动15
龙岩市给“土专家”“田秀才”评职称,助力乡村振兴15
建宁县抓实就业供需对接服务15
创意与创业
大学生创业团队探寻乡村振兴新模式林萍姗;16-18
海西医保
福建省医保中心党支部组织党员干部观看建党百年庆典施敏兰;18
民生聚焦
企业团建，何去何从林萍姗;19-20
探讨与实践
人事考试应试人员违纪违规分析及防治策略——以福建省为例李矜;21-23
数控加工专业“工学结合”人才培养模式改革与探索的研究黄抗生;24-25
高速公路项目基层党建工作现状及应对策略李国良;26-27
浅谈客家文化如何融入技工院校思政课教学赖孟芬;28-30
行业思考
企业劳资与社保管理问题及对策梁芳芳;31-32
企业职工在职期间的社会保障体系建设分析史薇琪;33-34
“互联网+双驱动”推动精准扶贫新模式初探——以吉林省为例刘慧;张晰朦;35-36
新常态下军休服务管理社会化分析张楠;37-38
疫情防控常态化下心理健康服务现状与体系建设研究赵玉红;39-40
国企思想政治工作与企业文化的融合思考李伟;41-42
加强住房公积金管理信息化建设研究李禹桥;43-44
有效监督国有企业“关键少数”规范权力运行的探索与思考连益峰;45-46
阶层固化背景下当代大学生就业不平等问题研究罗婧;47-48
中小企业“背调+E直播”招聘模式的探索曹天宁;王惠利;49-50
大数据背景下高校人事管理工作机制创新分析储小妹;51-52
事业单位人力资源管理中薪酬制度的定位及作用分析余萍;53-54
我国行政管理制度改革创新历程及发展研究张渊雨;55-56
精准就业
高校毕业生精准就业的指导方式研究李小伟;57-59
新冠肺炎疫情下家庭经济困难大学生就业创业教育实践岳淼;60-61
中职班主任在学生就业过程中的引导作用探析白键;62-63
激励机制在大学生创新创业教育中的应用及效能分析陈岑;64-65
论职业生涯规划在大学生就业指导工作中的作用景文秀;张雷;66-67
“大思政”背景下新疆高职院校大学生就业问题探析刘丹;68-69
大学生职业生涯辅导对就业心理影响分析刘建冲;70-71
信息化时代师范类大学生就业理念探讨史晓敏;72-73
新形势下高职生就业心理特点分析及指导对策王薇;74-75
创新创业教育对接精准就业的策略分析杨克;76-77
高校“党建+就业”促毕业生高质量就业模式探究张明珍;马贝;78-79
“考研考编热”对西部大学生就业工作的影响与应对策略张晓宇;柳馨;80-81
高校毕业生就业现状、困境及解决路径陆宇强;82-83
新时期思政教育在大学生就业工作中的导向作用李娜;徐晴;84-85
创新创业
新媒体背景下高校学生创新创业能力培养研究李贞汗;86-87
基于职业生涯规划的大学生创新创业教育模式探索成翠雄;88-89
高校创新创业教育意义及实施路径研究丁涵;90-91
高校学生自主创新创业实践中互动模式的设计与应用高强;92-93
项目驱动下的大学生创新创业教育刘任静;94-95
成果导向下毕业生创业带动就业的模式分析马艳华;96-97
高职院校大学生创新创业能力培养模式研究——以黑龙江职业学院为例徐瑞辉;刁宁宁;98-99
“互联网+”背景下高职院校会计创新创业人才培养研究张木子;陈欣欣;100-101
高校创新创业教育困境及路径探索周玲;102-103
基于创新创业前提的经济法课程教学改革研究周翊洁;104-105
“职业发展与就业创业指导”理论下的人才培养改革路径王瑞;106-107
高职院校大学生创新创业法律保障制度建设研究陈文兴;108-109
人事人才
基于应用型人才培养的数学与应用数学专业实践教学探析高帆迪;110-111
基于应用型创新人才培养的影视后期教学方法研究何竟文;112-113
新媒体背景下高校人才培养工作的创新策略李瑞琪;李晨阳;114-115
新时期党校人才培养教育创新机制研究苏耀学;116-117
以就业为导向的哲学人才培养定位理论分析王亮;张铁;118-119
转设与转型背景下独立学院应用型人才培养模式优化研究王青林;120-121
高校就业型人才培养与人本理念融合研究周盈丹;冯雪冰;122-123
欧盟国际化人才培养模式对我国高职院校国际化人才培养的启示官海滨;冯瑛;124-125
老年保健与管理专业人才培养模式研究黄丽;熊海林;代玉;黄薇;126-127
5G时代高职新闻专业人才培养的现状分析金懿;128-129
职业化角度下汉语言文学专业应用型人才的培养梁爽;130-131
弘扬抗疫精神与人才培养的正向联系杨亚楠;夏楠;赵兵;132-134
职业技术
制造强国背景下高职院校传承与培育英雄精神的研究李彩鹏;135-137
基于校企合作的高职会计人才培养模式研究与实践毛一晶;138-139
“三全育人”视域下高职党建育人模式研究——以重庆水利电力职业技术学院为例万利平;140-141
高职院校沟通技巧融入职业技能培养之探究吴昊;142-143
浅议高职院校社会培训的课程思政建设熊晓霞;冯思遐;144-145
构建现代学徒制教学运行管理制度体系探究杨琴;罗海涛;146-147
高职院校专业教师职业生涯发展规划研究——以南京市某高职院校为例袁峰;148-149
优秀传统文化在高职思政教育中的价值及实现路径袁晓瑢;150-151
现代学徒制试点班工匠精神培养探索赵辉;152-153
基于“互联网+”的档案管理工作内容与模式转变陈弘毅;154-155
人工智能背景下高职会计专业人才培养模式改革蒋洪平;胡永锋;王庆报;陈美玲;156-157
高职院校学生管理工作中思想政治教育问题研究——以宁夏警官职业学院为例侯灵华;158-159
队伍建设
育训结合人才培养模式下的师资队伍建设探析陈彦恒;倪居;梁明亮;160-161
乡村小学体育教育师资队伍困境及破解路径研究黄杰;刘训;162-163
“百万扩招”背景下“双师型”教师队伍建设机制选择李志锐;刘佳雯;164-165
乡村小学全科教师职前培养“卓越课程”体系的构建伍小梅;肖红玉;166-167
青年党组成员政治意识的培养路径分析张雷;168-169
高校观点
新形势下高校后勤人员职能保障存在的问题及措施朱斌;170-171
大学生责任担当意识的培养现状及存在问题陈爱文;172-173
“课程思政”融入数字媒体专业群的策略研究冯萍;周燕;174-175
严峻就业形势下如何开展班主任工作——以西藏农牧学院为例郭洋;176-177
高校思政教师践行立德树人的困境及应对之策江晶;178-179
新时代中华传统文化与思想政治教育融合研究刘婵;180-181
高校思想政治教育工作与农村文化振兴的关系探讨梅贞;182-183
微时代高校思政课立德树人教育创新探究邵叶鑫;184-185
大学生思政教育中红色歌谣融入路径探究于新;186-187
高校劳动教育的困境与对策探析赵艺婷;188-189
高校办公室行政管理精细化创新路径探究朱湉湉;190-191
新时代高等学校境外办学发展策略研究张舒;192-193
高校毕业生就业现状、问题及对策分析陈思静;194-196
深入贯彻习近平总书记来闽考察重要讲话精神 全方位推进人社事业高质量发展超越2
信息传真11-14
国家医保局医保事业中心调研组赴福建省开展调研及召开部分省市医保经办管理服务体系建设座谈会井运梅;197
八月福建 党史上的今天198