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《中国人事科学》2022年10期
 
更新日期:2023-08-08   来源:中国人事科学   浏览次数:66   在线投稿
 
 

核心提示:目录公共人事管理公务员职业倦怠问题研究述评现状、不足与展望薛立强;赵培;1-12公立医院人员编制备案制改革的实践问题与建议以北

 
目录
公共人事管理
公务员职业倦怠问题研究述评——现状、不足与展望薛立强;赵培;1-12
公立医院人员编制备案制改革的实践问题与建议——以北京大学深圳医院与香港大学深圳医院为例王金淼;王威;13-20
科研动态
2022年服贸会人力资源服务贸易高峰论坛在北京举办2
《人力资源服务》杂志 2023年刊启动征订啦!93
人才资源开发
构建基于职业分类的人才基本分类统计体系孙一平;孙锐;21-34
国际组织人才梯队培养体系研究——基于北京市人才发展现状与实践探索的分析谢鹏 ;申垚;35-52
从青年人才的发展起伏勘察改善人才发展的环境问题——基于江西省青年科学家培养对象计划的早期入选者跟踪分析冯寿林;53-64
企业人力资源管理
基于组织绩效导向的企业大学体系建设王晓波;65-74
数字经济时代企业培训面临的挑战与应对郑文力;陈清华;75-84
中资银行境外机构人力资源阶段特征分析王昊;孙权;85-91
《中国人事科学》学术月刊征稿启事92
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